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“铁饭碗”迎离职潮,年薪28万仍留不住人,大学生要慎重选择

导语:医生、老师、公务员、事业单位职工、国企职工等工作,常常被人们称为是“铁饭碗”的工作,这类工作通常都会比较稳定,而且薪资待遇也不错,因此也很容易成为毕业生们热衷选择的工作。

不过铁饭碗工作,也可能会出现频繁离职的情况,今天笔者要和大家分享的就是这样的一份工作,“铁饭碗”迎离职潮,半年内6万人辞职,年薪28万仍留不住人,希望大学生们在找工作的时候,能够慎重选择。

“铁饭碗”迎离职潮,年薪28万仍留不住人

“铁饭碗”的工作虽然叫人羡慕,但是也并不是所有的人,都能选择到适合自己的铁饭碗工作,因此,铁饭碗工作也会迎来离职潮。

银行职员就是这样的一个铁饭碗工作,虽然这份工作的工作环境看起来非常不错,而且待遇也非常不错,奖金、绩效加上工资等各方面福利加起来,年薪可以达到28万。

而且想要获得这样一份工作,也并不是一件容易的事情,不仅要求毕业生的学历、专业与招聘时候的条件相匹配,在能力方面也有很高的要求,毕业生必须要通过相关的笔试、面试等考核,才有可能会顺利入职。

按理来说,这样一份来之不易的工作,毕业生在获得之后,应该会非常珍惜才对,但是还是常常会出现留不住人的情况。

据统计,半年内就有6万银行职员选择离职,这个数字也是颠覆了笔者的认知,但是仔细分析下来,也不难理解,笔者大概总结了一下三点原因。

首先工作压力大,很多人觉得不能承受,银行职员的工作虽然看起来很轻松,但是实际上,工作压力也是很大的,因为他们可能会存在一些销售方面的任务,而这个任务也并不是那么容易完成的,所以在工作的过程当中,也会带来一定的阻力。

其次是工作相对乏味,银行职员基本上每天都是在重复着相同的工作,有些人做得时间久了,就会觉得有些无聊,所以他们可能就会对这份工作渐渐失去兴趣,想要选择其他工作做了。

最后就是每天需要面对不同的客户,也可能会给工作带来一定的阻力,因为每个人的性格不同,所以在沟通的过程中,也可能会出现不愉快的情况发生,但是作为银行职员,始终要注意自己的形象和工作态度,所以也可能会让一部分觉得疲惫,时间久了就会选择离职。

铁饭碗工作虽然叫人羡慕,但未必人人都适合,大学生在选择时要慎重

笔者认为,铁饭碗的工作虽然叫人羡慕,但是也并不是谁都适合的,也并不是谁都能做得好的,所以希望各位毕业生,在选择铁饭碗工作的时候,可以慎重考虑。

对于那些喜欢挑战的学生来说,如果选择了稳定的铁饭碗工作,可能会觉得枯燥乏味,很难坚持下去,即使成功入职,也可能会离职。

而对于那些想要混日子的学生来说,选择铁饭碗工作之后,可能也不会认真去工作,这样也很有可能会被淘汰。

只有那些比较喜欢安逸稳定的生活,且工作又很认真、耐心的大学生,在从事铁饭碗的工作时,才会享受到其中的乐趣,也才能把这份工作做得更好。

因此笔者希望,大学生们,在选择铁饭碗工作的时候,能够慎重考虑,不要盲目跟风,只有适合自己,才是最好的,否则不仅容易让自己工作得不开心,还有可能因此而错过了其他适合的工作。

毕业生怎样才能找到最适合自己的铁饭碗工作呢?

第一要对自己有充分的了解,知道自己想要的是什么,擅长的是什么,这样在选择铁饭碗工作的时候,就会有一个侧重点,选择的过程当中失误就会小很多。

第二要时常关注铁饭碗工作的招聘情况,并且要按照要求进行报名和准备,这样才有可能让自己在考试的时候,成功上岸!

笔者寄语:

“铁饭碗”迎离职潮,年薪28万仍留不住人,大学生要慎重选择。大学生在找工作的时候,一定要有自己的想法和计划,只有这样,才有可能会选择到最适合自己发展的工作。

不管对于什么工作,别人觉得好都未必就是真的好,只有自己真心喜欢,才会把它做好,因此笔者希望,所有的毕业生,找工作的时候,都应该更多地在意自己的感受,而不是他人的看法,只有这样,才能找到最满意的工作!

今日讨论话题:如果你是一名银行职员,你会轻易选择离职吗?欢迎大家在评论区发表自己的观点哦!

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