网友咨询:
参公单位中的事业编制该何去何从？
我的答复:
参公事业单位也就是指参照公务员法进行管理的事业单位，在这些事业单位工作，你能够享受和公务员一模一样的工资待遇，符合条件也可以直接交流到公务员的岗位工作，两者之间的交流非常顺畅。
参公单位的事业编制是很多人羡慕的岗位，尤其是对于普通事业单位的人来说，能够享受参公待遇是非常大的梦想，因为享受参公待遇就意味着能够到和公务员一样的工资待遇，如果你在参公事业单位工作，对于未来可以这样规划。
一、在参公事业单位工作，工资待遇比一般事业单位高不少
作为一名在参公单位工作的事业单位人员，你能够享受比一般事业单位更高的工资待遇，因为参公事业单位享受的工资待遇和公务员一模一样，没有任何区别。
还是以我所在地区为例，我所在地区属于西部省份一个小县城，工资待遇并不高，但是在公务员岗位工作要比事业单位岗位工作高不少。
一个本科毕业生刚考上事业单位，每个月到手的工资是2500块钱，年底能够拿到12000块钱的绩效，这是在事业单位工作的一年总收入。
如果是考上公务员的岗位，每个月到手的工资可以达到4000块钱，年底能够拿到2万块钱的绩效，一年下来的总收入要比在事业单位高不少。
只要是在参公事业单位工作的人员，你就能够享受公务员的待遇，起码你的工资待遇在当地能够让你过上相对不错的生活。
二、在工作中不断提升工作能力，后期有机会直接交流到公务员岗位
在参公事业单位工作，我给你一个建议，就是在工作当中不断提高工作能力，未来争取交流到公务员岗位工作，因为参公事业单位管理的在编人员，可以毫无障碍的交流到公务员岗位工作。
参公事业单位也就是参照公务员法进行管理的单位，在这些单位工作虽然说是属于事业编的身份，但是你想交流到公务员的岗位并不存在太大的障碍。
如果你是在普通的事业单位工作，想交流到公务员岗位的行政编制难度会比较大，要在45岁以前到副科级岗位工满两年时间，符合对应条件才能够调动到公务员岗位工作，中间难度非常大。
但是参公事业单位的事业编人员，想要调动到公务员则不受这些条件的限制，只要你符合条件，就可以直接交流到行政编岗位工作，因为本身你就是参照公务员法进行管理的人员。
三、争取在参公事业单位晋升到更高职务等级，享受更高工资待遇
你是在参公事业单位工作的事业编人员，对于未来的规划还有一条道路，就是在参公事业单位晋升到更高的等级，比如说晋升管理八级或者管理七级，这就对应着公务员当中的副科和正科级。
在参公事业单位晋升到管理八级是比较难的事情，因为要看单位的编制情况，还要看是否有管理八级的空编，还要看竞争激烈程度怎么样。
这里有一个问题需要注意，前面提到了在参公事业单位，可以毫无障碍地交流到公务员岗位工作，反过来也是一样的道理，公务员岗位的人，也可以毫无障碍交流到事业单位工作。
如果你想在参公事业单位晋升到更高的职务等级，就只能够不断提高自己的工作能力，尤其是在平时工作当中，一定要干出令人钦佩的成绩。
四、在一般地区想提高工资待遇，还可以考虑报考军队文职人员
你是在参公事业单位工作的事业编人员，如果你对于当前的工资待遇不是很满意，尤其是在一般地区工作，即使参公待遇也不会多高，还可以考虑报考军队文职人员。
关于军队文职人员的一些知识点，我在前面发表过很多文章进行分析，如果你对于这个职业的相关信息比较感兴趣，可以翻出来看一下。
前面分析了公务员和事业单位的工资待遇，接下来给你分析一下在军队文职人员工作的工资待遇怎么样。
军队文职人员的工资待遇全国统一，和当地经济发展没有太大关系，从目前的情况来看，本科毕业考上军队文职人员管理岗，每个月到手工资是接近9000块钱，另外还有两千多块钱的住房公积金可以入账。
这个工资待遇要比很多地区的公务员和事业单位都要高不少，并且军队文职人员的工作相对比较单线，工作压力要比在公务员低不少。
五、大部分人经体制内都是为了一份稳定的工作，没有必要有太大的野心
在参公事业单位工作，你已经得到了一份令人羡慕的工作，尤其是对于在普通事业单位工作的人来说，他们如果能够享受参公待遇，真的是一件非常幸运的事情，因为很多人想享受参公待遇都不可能。
选择进入体制内工作的青年，大部分在刚开始的时候，仅仅是为了得到一份稳定的工作而已，至于后期的发展只能说是随缘，能力比较强机遇比较好，就走到比较高的位置，如果能力一般，没有遇到好的机会，在体制内安安稳稳干到退休也是一种幸福。
从我身边认识的朋友情况来看，进入体制内工作的人，绝大多数都是非常普通的本科院校或者大专院校毕业，真正双一流大学毕业或者985大学毕业的青年没几个。
既然你已经得到了一份稳定的工作，就不要有太大的野心，未来是否可以得到比较好的发展，就要看自己的能力和机遇，只要你安安稳稳干好本职工作，不断提高工作能力，我相信一切梦想都会水到渠成。
